Thailand Post เปิดรับสมัครผู้บริหารระดับสูง CFO และรองฯ รวม 4 อัตรา วันนี้-30 เม.ย. 69

Thailand Post

ไปรษณีย์ไทย (Thailand Post) เปิดรับขุนพลใหม่! สรรหาผู้บริหารระดับสูง CFO และรองกรรมการผู้จัดการใหญ่ 4 อัตรา เสริมแกร่งธุรกิจ และดิจิทัล…

highlight

  • ไปรษณีย์ไทย ประกาศเปิดสรรหาบุคลากรเพื่อดำรงตำแหน่งผู้บริหารระดับสูง ได้แก่ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารสายงานการเงิน (CFO) และรองกรรมการผู้จัดการใหญ่ รวม 4 อัตรา เพื่อร่วมขับเคลื่อนนวัตกรรมการขนส่ง และยกระดับบริการดิจิทัลของไทย เปิดรับสมัครผู้ทรงคุณวุฒิที่มีวิสัยทัศน์ตั้งแต่วันนี้-30 เมษายน 2569

Thailand Post เปิดรับสมัครผู้บริหารระดับสูง CFO และรองฯ รวม 4 อัตรา วันนี้-30 เม.ย. 69

Thailand Post

บริษัท ไปรษณีย์ไทย จำกัด ประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อคัดเลือกปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่บริหารสายงานการเงิน และการลงทุน (CFO) จำนวน 1 อัตรา และรองกรรมการผู้จัดการใหญ่ (ระดับ 11) จำนวน 3 ด้าน

ได้แก่ สายงานธุรกิจ และการตลาด ปฏิบัติหน้าที่ด้านธุรกิจ เอส เคิร์ฟ หรือด้านธุรกิจไปรษณีย์ และโลจิสติกส์ จำนวน 2 อัตรา และสายงานกลยุทธ์ และบริหารทรัพยากร ปฏิบัติหน้าที่ด้านกลยุทธ์ จำนวน 1 อัตรา ตั้งแต่วันนี้-30 เมษายน 2569

สำหรับเกณฑ์การรับสมัคร ผู้สมัครทุกตำแหน่งจะต้องสำเร็จการศึกษาไม่ต่ำกว่าปริญญาตรี หรือเทียบเท่า จากสถานศึกษาที่สำนักงานคณะกรรมการข้าราชการพลเรือน (ก.พ.) รับรองไว้แล้วโดยเป็นบุคคลสัญชาติไทย อายุไม่ต่ำกว่า 40 ปี และไม่เกิน 56 ปีบริบูรณ์ โดยในวันที่ยื่นใบสมัคร ไม่เคยถูกไล่ออกหรือปลดออก

หรือให้ออกจากหน่วยงาน โดยตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่สายงานการเงิน และการลงทุน (ระดับ 12) หรือ CFO ต้องจบการศึกษาสาขาวิชาด้านบริหารธุรกิจ หรือด้านการเงิน หรือบัญชี หรือเศรษฐศาสตร์ หรือสาขาวิชาอื่นที่เกี่ยวข้อง และจะต้องมีความรู้ความสามารถ และมีประสบการณ์ในระดับผู้บริหารอันดับ 3 ขององค์กร (N-2)

หรือเทียบเท่าขึ้นไปไม่น้อยกว่า 2 ปี โดยมีหน้าที่รับผิดชอบส่วนบริหารและกำกับดูแลด้านการเงินขององค์กรแบบครบวงจร ครอบคลุมงานบัญชี และงบการเงิน การวิเคราะห์ข้อมูล การบริหารสินทรัพย์ การลงทุนเชิงกลยุทธ์ กำหนดนโยบายการเงิน และการบริหารความเสี่ยงทางการเงิน รวมถึงการมองหาโอกาสลงทุนในธุรกิจใหม่ที่มีศักยภาพ

Thailand Post

สำหรับ ตำแหน่งรองกรรมการผู้จัดการใหญ่ (ระดับ 11) ต้องมีประสบการณ์ในระดับผู้บริหารอันดับ 4 ขององค์กร (N-3) หรือเทียบเท่าขึ้นไปไม่น้อยกว่า 2 ปี โดยด้านธุรกิจเอส เคิร์ฟ หรือด้านธุรกิจไปรษณีย์และโลจิสติกส์ สามารถรับผิดชอบบริหารงานธุรกิจ และการตลาด วางแผนพัฒนาบริการดูแลงานขาย และลูกค้าสัมพันธ์

การบริหารสัญญา และการเรียกเก็บเงิน รวมถึงพัฒนาระบบและกระบวนการให้บริการลูกค้าองค์กร ด้านกลยุทธ์ กำกับดูแลการขับเคลื่อนองค์กรสู่ความยั่งยืน จัดทำ และติดตามแผนยุทธศาสตร์ ผลักดันนวัตกรรม แสวงหาโอกาสทางธุรกิจ และบริหารโครงการสำคัญ พร้อมกำกับดูแลกิจการที่ดี

Thailand Post

ส่วนขยาย

* บทความเรื่องนี้น่าจะเป็นประโยชน์สำหรับการวิเคราะห์ในมุมมองที่น่าสนใจ 
** เขียน: ชลัมพ์ ศุภวาที (บรรณาธิการ และผู้สื่อข่าว) 
*** ขอขอบคุณภาพประกอบบางส่วนจาก N/A

สามารถกดติดตามข่าวสาร และบทความทางด้านเทคโนโลยีของเราได้ที่  www.facebook.com/itday.in.th

ITDay